Maximisez votre potentiel et investissez dans votre avenir
Le ministre du Travail, Olivier Dussopt, l’a affirmé : l’instauration d’un reste à charge pour les formations du Compte Personnel de Formation n’est pas un « sujet urgent ». Le financement du CPF est encore principalement assuré par des contributions des employeurs et de l’État. Autrement dit, il est encore temps de profiter de son Compte Personnel de Formation sans avoir forcément à débourser 1 centime. Personne ne sait à l’heure actuelle si ce décret passera et quand, alors, pourquoi attendre ?
Le CPF, un dispositif clair et accessible pour se former
Dans sa définition actuelle, le Compte Personnel de Formation (CPF) est un dispositif qui permet à chaque actif de disposer d’un crédit d’heures de formation qu’il peut mobiliser pour se former. Ce dispositif est accessible en France et ne demande, en général, pas de paiement direct de la part de l’utilisateur. Cependant, il est important de noter que le CPF a des règles spécifiques en ce qui concerne les coûts de formation. Par exemple, si le coût de la formation dépasse le crédit d’heures disponible sur le CPF, l’utilisateur peut avoir à chercher d’autres sources de financement pour couvrir le coût supplémentaire, comme un financement personnel ou un financement par l’employeur. De plus, il peut y avoir des cas spécifiques où certaines formations particulières ne sont pas entièrement couvertes par le CPF, ce qui peut nécessiter un paiement complémentaire. Pour cela, il convient de se renseigner avant de démarrer une formation sur la prise en charge totale ou partielle de la formation choisie.
Le CPF permet à chacun de choisir une voie de développement professionnel. En se rendant sur la plateforme : https://www.moncompteformation.gouv.fr/ on peut trouver tout une panoplie de formations très intéressantes.
- Des Formations diplômantes : c’est-à-dire des formations menant à un diplôme, qu’il s’agisse de diplômes universitaires, de CAP, de BTS, de licences professionnelles, de master, etc.
- Des Formations certifiantes : des formations qui vous délivrent un certificat ou une attestation de compétences dans un domaine spécifique.
- Des Formations en langues : afin d’améliorer vos compétences linguistiques en suivant des cours de langues étrangères. Certaines peuvent être certifiantes.
- Des Formations en informatique et numérique : soit des formations liées à l’informatique, au développement web, à la cybersécurité, à la data science, etc.
- Des Formations en management et leadership : Vous pouvez utiliser le CPF pour améliorer vos compétences en gestion, en leadership, en gestion de projet, etc.
- Des Formations en reconversion professionnelle : par ce biais, vous pouvez financer des formations visant à changer de carrière ou à acquérir de nouvelles compétences dans un secteur différent.
- Des Formations en développement personnel : Certaines formations en développement personnel, telles que la gestion du stress, la communication, la gestion du temps, peuvent également être financées par le CPF.
- Des Formations en compétences transversales telles que la gestion des conflits, la gestion de l’innovation, la résolution de problèmes, la créativité, etc., peuvent être couvertes par le CPF.
À qui s’adresse le CPF ?
En France, pour disposer d’un Compte Personnel de Formation (CPF), vous devez remplir les conditions suivantes :
- Être en âge de travailler : Le CPF est accessible à toute personne âgée d’au moins 16 ans, qu’elle soit en activité professionnelle, en recherche d’emploi, en contrat d’apprentissage, ou en contrat de professionnalisation.
- Être actif : Les travailleurs et demandeurs d’emploi en France peuvent généralement bénéficier du CPF. Cela comprend les salariés du secteur privé, les travailleurs indépendants, les agents publics, les demandeurs d’emploi inscrits à Pôle Emploi, etc.
- Disposer d’un CPF : les heures de formation sur le CPF sont accumulées au fil du temps. Vous pouvez vérifier le solde de votre CPF en vous rendant sur le site « Mon Compte Formation » (https://www.moncompteformation.gouv.fr/).
- Les heures de formation : Les heures accumulées sur votre CPF dépendent de votre situation professionnelle. Les salariés du secteur privé accumulent des heures de formation à raison de 500 heures par an, avec un plafond de 5 000 heures. Les salariés à temps partiel ou en CDD accumulent des heures au prorata de leur temps de travail. Les demandeurs d’emploi accumulent des droits à la formation en fonction de leur temps d’inscription à Pôle Emploi.
- Les formations éligibles : Les formations que vous pouvez suivre avec votre CPF doivent être éligibles. Cela signifie qu’elles doivent être dispensées par un organisme de formation agréé et enregistrées sur le site officiel « Mon Compte Formation ». Elles doivent également contribuer au développement de vos compétences professionnelles.
- Démarche de demande : Pour utiliser votre CPF, vous devez vous connecter à votre compte sur le site « Mon Compte Formation » et choisir la formation que vous souhaitez suivre. Vous devrez obtenir l’accord de votre employeur si vous êtes salarié, ou l’accord de Pôle Emploi si vous êtes demandeur d’emploi.
Il est bon de noter qu’il est maintenant impératif de posséder une identité numérique si vous voulez accéder à votre compte de formation. Pensez à anticiper.
Les avantages de l’utilisation du CPF
À l’évidence, les premiers avantages seront pour vous ! Utiliser son compte personnel de formation, c’est se donner la chance d’améliorer ses compétences, quand la formation dans votre entreprise ne vous le propose pas, ou ne propose pas la formation qui vous intéresse. Cette montée en compétence peut vous permettre d’envisager une évolution de carrière ou même une reconversion.
Toutefois, les avantages atteignent d’autres cibles que vous. En premier, votre entreprise, qui gagnera par ce biais des employeurs plus compétents et augmentera sa compétitivité. En second, nous y pensons moins souvent, mais en utilisant votre CPF, vous induisez des avantages pour la société, par le développement des compétences et de la main-d’œuvre et la réduction du chômage en améliorant l’employabilité.
Il est important de noter que les formations éligibles au CPF doivent être dispensées par des organismes de formation agréés et enregistrés sur le site officiel « Mon Compte Formation ». Les listes de formations éligibles évoluent régulièrement tout comme les modalités. Il est donc recommandé de consulter le site officiel du CPF ou de contacter un conseiller en formation pour des informations à jour sur les formations admissibles.
En conclusion
Investissez sur vous-même, il est encore temps. Dans la multitude de formations présentes sur le site « Mon Comte Formation », vous pouvez utiliser votre compte pour apprendre, découvrir, vous ouvrir de meilleures perspectives de travail et des évolutions très enrichissantes. Tant que le gouvernement n’a pas besoin de faire passer le décret qui validera le reste à charge, vous pouvez profiter pleinement du dispositif. Qu’attendez-vous ?